Lettre de Megan Bula

Responsable en chef Ethique et Conformité

Megan BulaNos valeurs fondamentales. Chez International Paper, nous faisons les bons choix, pour les bonnes raisons, en toute occasion : c’est ce que nous appelons l’IP Way. Notre vision ? Être parmi les entreprises les plus performantes, durables et responsables au monde. Nous travaillons dans le plus grand intérêt de nos actionnaires, de notre société et de chacun. Nos valeurs fondamentales, à savoir la sécurité, la déontologie et la gestion responsable, guident chacune de nos actions.

La déontologie, au cœur de ce que nous sommes. Entreprise citoyenne responsable, nous respectons de rigoureuses normes déontologiques. Nous sommes extrêmement fiers de faire chaque jour preuve de transparence, d'honnêteté et d'intégrité dans nos activités. Nous comprenons la nécessité d'obéir tant à l'esprit qu'à la lettre de la loi, quelle qu'elle soit dans les diverses régions où nous opérons. C'est une raison parmi bien d'autres qui fait de la déontologie, l'une des valeurs fondamentales d'International Paper.

Mais le respect de la déontologie exige des efforts. Nous travaillons constamment à la promotion d'une culture déontologique et nous fournissons à nos employés et partenaires les outils et formations nécessaires pour réaliser leurs missions selon l’IP Way. Notre Code de conduite rassemble des normes communes à suivre afin de pouvoir mener toutes nos affaires de manière cohérente et intègre. Nous attendons de chacun de nos employés, managers et membres de notre comité de direction qu'ils respectent les normes et attentes formulées dans ce Code. Nous demandons également aux tierces parties avec lesquelles nous collaborons de se conformer à notre Code de conduite des fournisseurs, reprenant les principes de notre Code de conduite.

Une direction intègre. Nous tenons à faire preuve d'honnêteté et de loyauté les uns envers les autres, ainsi qu’envers nos fournisseurs, clients et partenaires commerciaux aux quatre coins du monde. Nous agissons en tant que gestionnaires responsables des personnes, communautés, ressources, capitaux, mais aussi de l'environnement. Notre intégrité nous a permis de gagner le respect et la confiance de nos clients et investisseurs, mais également des communautés au sein desquelles nous opérons.

Chacun de nous est tenu de se conformer aux règlementations gouvernementales et aux normes en vigueur, quelle que soit la région où il mène ses activités. Nous nous appliquons à éviter toute relation ou activité commerciale qui pourrait compromettre nos valeurs et notre intégrité. Nous n'accordons ni n'acceptons aucun pot-de-vin, quelles qu’en soient la valeur et les circonstances. En outre, en tant que représentants d'International Paper, nos employés se conforment aux normes déontologiques les plus rigoureuses.

Nous protégeons la dignité, la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs, partenaires commerciaux et communautés, et nos actions ont une portée internationale. Nous valorisons et respectons l'humanité et la planète dans tout ce que nous entreprenons. Plus que tout, nous croyons en la valeur de chaque individu. Nous reconnaissons la diversité des idées, des cultures et des origines de nos employés, partenaires et voisins.

Une culture déontologique transparente et ouverte. Je vous invite à visiter ce site pour en savoir plus sur nos normes déontologiques. Vous y trouverez notre Code de conduite, le Code de conduite des fournisseurs, ainsi qu'un lien de contact du Bureau international de l’éthique et de la conformité. Si vous constatez un comportement allant à l'encontre des principes de l’IP Way, nous vous invitons à oser parler ! Le site comprend également un lien direct vers notre Ligne d’assistance, qui permet de signaler tout problème et de suivre l'évolution des cas précédemment reportés. International Paper prend très au sérieux tous les signalements et nous ne tolérons pas les représailles envers les collaborateurs qui signalent de bonne foi des comportements leur paraissant illégaux ou contraires à notre déontologie. 

Megan Bula
Responsable en chef Ethique et Conformité