Personal

La seguridad

Nada es más importante que la seguridad de nuestros empleados, contratistas y visitantes.  

Sutton

“Nuestra responsabilidad más importante es garantizar que todas las personas que trabajan para International Paper lleguen a casa sanas y salvas todos los días.”

Mark Sutton
Presidente y Funcionario Ejecutivo Principal

En International Paper, la seguridad es un valor esencial. Nuestros 55,000 empleados tienen un objetivo común: garantizar que ellos y quienes los rodean lleguen a casa sanos y salvos al final del día. Nada de lo que hacemos es más importante que evitar que un empleado, contratista o visitante sufra una lesión.

Nuestro lema de seguridad es claro: cumplir todas las reglas en todo momento. Se espera de todos los empleados que comprueben la seguridad de las condiciones de trabajo y que todos a su alrededor tengan una conducta segura.

Si bien hemos logrado reducir considerablemente el número de lesiones graves, todavía no hemos alcanzado nuestro objetivo de operaciones libre de accidentes en todo el mundo. Creemos que todos los accidentes se pueden prevenir y ponemos un gran empeño en evitar los accidentes mortales o que cambian la vida (los llamamos accidentes “LIFE”). Seguimos implementando programas integrales de salud y seguridad para crear conciencia sobre los asuntos de seguridad, enseñar a reconocer y eliminar riesgos, y garantizar que todas las personas tengan una conducta segura y sigan las reglas en todo momento. Nos esforzamos por inculcar en los empleados, contratistas y visitantes una actitud donde prevalezca la seguridad.

LIFELogo

Nuestro Enfoque

Nuestro enfoque con respecto a la salud y la seguridad incluye siete elementos clave:

  1. Planes anuales - Elaboramos e implementamos planes para que todos los negocios y las instalaciones estudien sus prioridades en materia de seguridad. Estos planes se basan en auditorías de seguridad, observaciones sobre conductas de seguridad y lecciones aprendidas a partir de los indicadores clave, tales como informes de  accidentes que han estado a punto de ocurrir y análisis de tendencias de incidentes de seguridad.
  2. Estándares corporativos - Seguimos creando e implementando regulaciones globales de seguridad que establecen estándares y procesos para la identificación y eliminación de riesgos de salud y seguridad. Nuestra filosofía es ser una compañía con un conjunto común de expectativas, estándares y procesos en todo el mundo.
  3. Participación y compromiso de los empleados - El éxito de nuestro programa LIFE depende del compromiso total de nuestros empleados, contratistas y visitantes. La clave para lograr operaciones sin accidentes es que los empleados se responsabilicen de la existencia de condiciones y conductas seguras.
  4. Liderazgo - Nuestros dirigentes de más alto rango participan de forma activa en nuestros programas de seguridad para que se otorgue la debida importancia a los programas LIFE y otras iniciativas de seguridad. Los líderes de todos los niveles, desde supervisores directos hasta funcionarios electos, son responsables de garantizar operaciones seguras.
  5. Parámetros de medición, objetivos y rendición de cuentas - A fin de trabajar con seguridad fijamos objetivos anuales de seguridad para todos los equipos. Elaboramos informes sobre los incidentes de seguridad y accidentes que han estado a punto de ocurrir de manera consistente  y con prontitud. También compartimos de forma global las lecciones aprendidas y las mejores prácticas a seguir.
  6. Eliminación de riesgos - Utilizamos evaluaciones de riesgos de seguridad y auditorías de conductas seguras para identificar y eliminar las condiciones y las conductas poco seguras. Involucramos a nuestros compañeros en estos procesos y empleamos equipos multifuncionales para detectar condiciones y conductas poco seguras que deben abordarse.
  7. Capacitación y creación de conciencia - Llevamos a cabo con regularidad sesiones de capacitación en seguridad para dotar a los empleados y contratistas de los conocimientos y aptitudes que necesitan a fin de garantizar un entorno laboral seguro. Más importante aún, le damos facultad a todos los empleados y contratistas a interrumpir el trabajo si observan condiciones o conductas poco seguras.